AKURAT
Tidak hanya nama karyawan dan waktu kehadiran yang dicatat, AbsenKu Profesional akan merekam lokasi, foto selfi dan keterangan penting setiap karyawan yang melakukan absensi secara akurat.
AMAN
Foto kehadiran langsung melalui kamera smartphone saat absensi masuk, dan hanya pengguna/karyawan yang memiliki akses yang dapat melakukan absensi.
INSTANT
AbsenKu Profesional berjalan di cloud tanpa perlu instalasi, cukup daftar dan pilih paket sesuai kebutuhan anda tanpa perlu mesin absensi.
CEPAT
Cukup dengan smartphone, karyawan hanya butuh beberapa detik untuk melakukan absensi. Tanpa antre, tanpa ribet. Lebih efisien dari mesin absensi fingerprint.
REALTIME
Dilengkapi dengan teknologi GPS, perusahaan dapat selalu memantau kehadiran karyawan secara langsung setiap saat dimanapun dan kapanpun.
UJI COBA GRATIS
Coba aja dulu! Tersedia uji coba gratis selama 30 hari dan dapatkan pengalaman baru kemudahan manajemen karyawan menggunakan AbsenKu Profesional.
BIAYA LANGGANAN
*Syarat dan Ketentuan
- Pembayaran dimuka untuk masa layanan 6 bulan atau 12 bulan, garansi 30 hari uang kembali
- Pembayaran dimuka untuk masa layanan 12 bulan, free 2 bulan ( Bayar 10 bulan untuk masa layanan 12 bulan)
- Biaya belum termasuk PPN 10%
- Pembayaran dimuka untuk masa layanan 6 bulan atau 12 bulan, garansi 30 hari uang kembali
- Pembayaran dimuka untuk masa layanan 12 bulan, free 2 bulan ( Bayar 10 bulan untuk masa layanan 12 bulan)
- Biaya belum termasuk PPN 10%
PROMO EXTRA 2 BULAN LAYANAN UNTUK PEMBELIAN APRIL 2019
Hanya di Bulan April 2019, dapatkan promo EXTRA 2 BULAN LAYANAN untuk pembelian layanan AbsenKu Profesional Paket Bimasakti dan Paket ...
Baca Selengkapnya...
Baca Selengkapnya...
Cara Merekrut Karyawan Terbaik dengan Strategi Inovatif
Dengan meningkatnya jumlah kandidat karyawan yang semakin pesat banyak HRD berpikiran bahwa untuk menarik top talent bukanlah hal yang sulit ...
Baca Selengkapnya...
Baca Selengkapnya...
5 Teknik Wawancara Kerja Paling Efektif untuk HRD
Bukan rahasia lagi jika HRD juga mengalami tekanan yang sama dengan kandidat calon karyawan saat melakukan rekrutmen kerja. Bahkan tekanan ...
Baca Selengkapnya...
Baca Selengkapnya...
5 Tes Psikologi Kepribadian Pra-Kerja untuk Rekrutmen Karyawan
Seiring dengan perkembangan zaman, persaingan memperebutkan talent untuk menemukan kandidat terbaik akan menjadi semakin sulit bagi HRD. Menurut survey “2018 ...
Baca Selengkapnya...
Baca Selengkapnya...